Formations
De multiples formations disponibles !
La formation représente, sans contredit, la majeure partie des activités du Centre patronal SST. Un vaste choix de sujets est proposé dans quatre champs d’intervention.
PAR ORDRE ALPHABÉTIQUE |
Liste des formations |
PAR CHAMP D'INTERVENTION |
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Leadership SSTObjectif : connaître mes responsabilités en SST et mieux assumer mon rôle de gestionnaire |
Liste des formations |
Prévention et sécuritéObjectif : intervenir en prévention et appliquer des techniques de sécurité |
Liste des formations |
Cotisation à la CSSTObjectif : bien gérer notre dossier d’employeur à la CSST |
Liste des formations |
Réclamations et suivi d’accidentsObjectif : exercer un bon suivi administratif, médical et juridique des lésions professionnelles |
Liste des formations |
FORMATION EN LIGNE |
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À qui s’adressent nos formations ?
Nos formations s’adressent aux gestionnaires, aux contremaîtres et aux superviseurs. Et certaines sont destinées aux membres des comités SST.
Elles sont offertes aux entreprises membres des associations partenaires du Centre, toutefois, certaines sont accessibles à des clientèles non-membres. Les tarifs qui s’appliquent diffèrent alors.
À propos des formateurs
Les conseillers en SST du Centre ont conçu et animent la plupart des formations offertes.
Pour certaines, le Centre a conclu des ententes avec des personnes ou des organismes reconnus pour leur expertise.
Où se donnent les formations ?
Les formations sont données à plusieurs reprises, dans des hôtels à Québec et aussi dans nos locaux, au centre-ville de Montréal. Consultez notre calendrier !
Pour les entreprises qui le désirent, la formation peut être offerte directement en milieu de travail et ce, partout au Québec.
Loi du 1 %
La formation du Centre patronal est admissible comme dépense de formation (N° d’agrément : 0000630) en vertu de la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre.
UEC
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Le Centre patronal de santé et sécurité du travail du Québec est membre institutionnel autorisé par la Société de formation et d’éducation continue (SOFEDUC) à émettre des unités d’éducation continue (UEC). |
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La SOFEDUC définit l’UEC comme suit : une unité d'éducation continue (UEC) représente 10 heures de participation à une activité structurée de formation, organisée et dirigée par une organisation accréditée, animée par des formateurs compétents et sanctionnée par une évaluation. |
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Plusieurs descriptions de nos formations font mention des UEC. Au terme de ces activités, le formateur remet, aux participants ayant atteint les objectifs d'apprentissage, une attestation de réussite sur laquelle est apposé le sceau de la SOFEDUC avec le sigle UEC. |
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FORMATION CONTINUE
Les membres des ordres professionnels devant se conformer à des exigences relatives à la formation continue peuvent inclure, dans leur dossier, les formations suivies au Centre patronal. À cette fin, nous leur recommandons de conserver les syllabus détaillés de ces formations.
Invitez nos formateurs
Nos formations peuvent être offertes directement dans votre entreprise.
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