Membres seulement
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Montréal : 22 mars 2012 Durée : 1 jour UEC : 0,7 |
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Québec : 3 avril 2012 Durée : 1 jour UEC : 0,7 |
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Montréal : 2 mai 2012 Durée : 1 jour UEC : 0,7 |
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Montréal : 11 octobre 2012 Durée : 1 jour UEC : 0,7 |
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Québec : 6 novembre 2012 Durée : 1 jour UEC : 0,7 |
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Montréal : 13 novembre 2012 Durée : 1 jour UEC : 0,7 |
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Cette formation est également offerte en entreprise. Communiquez avec nous.
Des frais de déplacement et de séjour du formateur s'ajoutent pour les formations en entreprise.
Si votre entreprise fait partie d’une des associations membres, le tarif « membre » s’applique !
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Membre : 200 $ + taxes
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Membre : 1750 $ + taxes
2012,06 $
Formations préalables suggérées : Procédures de réclamations à la CSST et Suivi des cas de lésions professionnelles.
Vous souhaitez mieux interpréter ou analyser l'information médicale qui vous est transmise. Vous voulez reconnaître les situations où le suivi médical vous semble anormal et effectuer les vérifications appropriées.
Cette formation répondra à vos besoins ! Elle vous permettra d'améliorer vos connaissances, d'optimiser votre gestion en matière de lésions professionnelles et, par le fait même, de contrôler les coûts.
La réception d'une attestation médicale sonne souvent le départ d'une série d'activités liées à la gestion médico-administrative d'une réclamation. Plus que jamais, la capacité de comprendre les renseignements médicaux est cruciale pour optimiser le suivi des dossiers. Dans le cadre de cette formation, les participants seront amenés à acquérir des connaissances particulières associées au volet médical.
Pour aider les entreprises à assumer pleinement le leadership dans la gestion médico-administrative, la formation est divisée en plusieurs modules permettant aux participants de maîtriser rapidement les concepts médicaux les plus importants et de développer leurs capacités d'analyse relatives à la réclamation et au suivi, soit :
Cette formation s'adresse à tous les gestionnaires, cadres, coordonnateurs et conseillers en SST œuvrant dans la gestion du dossier des réclamations.
Cette formation favorise une interaction continue entre les participants et l'animateur. Les participants sont également appelés à effectuer des analyses de cas et des exercices pratiques en équipe afin de mieux intégrer les notions théoriques.
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