Actualités

Liste des actualités

  • mai 2017

    Consultation publique, révision annexe 1 du RSST

    Les employeurs ont jusqu’au 16 juin 2017 pour participer à une consultation publique, orchestrée par la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST), en vue de réviser certaines normes relatives à certains contaminants de l’annexe 1 du Règlement sur la santé et la sécurité du travail.

  • mai 2017

    La gestion des absences et des invalidités, est-ce un casse-tête pour vous?

    De nos jours, la gestion des absences et des invalidités occupe une partie importante du temps consacré à la gestion du personnel. Représentant, dans plusieurs organisations, près de 10 % de la masse salariale assurable, les absences et les invalidités ne représentent pas seulement une dépense considérable, mais aussi un casse-tête quotidien en ce qui a trait à la gestion des opérations.

  • mai 2017

    Une formation théorique obligatoire doit être respectée et appliquée par tous. Le laxisme de l’employeur n’a pas sa place en santé-sécurité.

    Dans une affaire reliée à une formation de cariste, l’arbitre de griefs a substitué une suspension de cinq jours à la suspension de 10 jours qui avait été infligée à un travailleur. Sous quels motifs, a-t-il pu décider de changer cette suspension? Voyons les faits entourant cette décision.

  • mai 2017

    Je cours, j’écrase!

    La Société canadienne du cancer s’est associée au Coin des Coureurs pour créer Je cours, j’écrase! : un programme d’arrêt tabagique innovateur qui permet d’aider les fumeurs à écraser, les initiant graduellement à pratiquer la marche ou la course.

  • mai 2017

    Le Centre patronal sera présent au congrès annuel de l’AQHSST

    Les 16, 17 et 18 mai prochains se tiendra le Congrès de l’AQHSST, dont le comité organisateur est présidé par Mme Kathleen Côté, conseillère en SST au Centre patronal.
    M. François Boucher, conseiller en SST au Centre patronal, y présentera la conférence Aujourd’hui, je ne le fais plus!

  • mai 2017

    Comment le gestionnaire peut-il mobiliser ses employés en SST?

    Dans une gestion efficace de la santé et sécurité au travail, la participation des travailleurs contribue, en grande partie, au succès de la prévention des accidents et des maladies professionnelles.

  • mai 2017

    Pour une communication efficace!

    Comment mettre le maximum de chances de votre côté afin que vos employés et vos collègues soient sensibilisés aux risques en SST?

  • mai 2017

    Le dossier refusé par la CNESST, faut-il le gérer?

    Vous avez probablement déjà été confronté à un dossier refusé par la CNESST. Le travailleur a-t-il contesté ce refus devant les différentes instances administratives? Étiez-vous bien armé pour faire face à cette situation?

  • mai 2017

    L’importance d’une démarche rigoureuse de gestion des réclamations pour lésions professionnelles

    Lorsqu’un employé déclare un accident du travail ou une maladie professionnelle et qu’il remet une attestation médicale à son employeur, toute une mécanique de gestion se met en branle. Par où commencer? Comment s’y prendre?

  • avril 2017

    D’excellents résultats en 2016 pour le Centre patronal!

    Plus de 60 personnes ont assisté à l’assemblée générale annuelle du Centre patronal de santé et sécurité du travail du Québec, le 13 avril 2017, à l’Institut du tourisme et d’hôtellerie du Québec.

    Voyez notre résumé!

  • avril 2017

    Le Centre patronal en tournée au mois de mai!

    La tournée printanière du Centre patronal prendra forme à compter du 3 mai prochain, avec le Grand Rendez-vous SST de Québec, orchestré par la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail. Serez-vous de la partie?

  • avril 2017

    La protection personnelle : une décision importante a été rendue

    Vous connaissez la protection personnelle, mais connaissez-vous les règles d’imputation lorsqu’une réclamation est faite par une personne ayant souscrit une protection personnelle? Une décision intéressante pour les employeurs a été rendue en décembre 2016.

  • avril 2017

    Une filature : dans quelle mesure?

    Une rumeur persistante peut-elle justifier une filature accompagnée d’une preuve vidéo? Et si un motif semble, de prime abord, insuffisant pour entreprendre une filature, la preuve pertinente ainsi obtenue peut-elle quand même être admissible devant le tribunal?

  • avril 2017

    V’là l’printemps! Profitez-en pour faire briller votre SST!

    Collaborez-vous aux communications de la santé-sécurité dans votre entreprise? Constatez-vous que la SST n’a pas si bonne presse aux yeux de tous? Si vous ne le faites pas déjà, n’hésitez plus une seconde, faites paraître positivement vos bons coups! Vous verrez, si vous êtes attentif à saisir toutes les occasions d’agir ainsi, vous allez faire de la SST un enjeu beaucoup plus intéressant!

  • avril 2017

    Projet de modifications au Règlement canadien sur la santé et la sécurité du travail

    Le ministère fédéral du Travail projette d’apporter plusieurs modifications à la partie XII du Règlement canadien de santé et sécurité du travail (RCSST). Ces modifications touchent spécifiquement les équipements de protection individuelle. Voici les principales modifications indiquées dans ce projet applicable à tous les employeurs de compétence fédérale.

  • avril 2017

    Les risques et la « Tolérance Zéro »

    La gestion des risques en milieu de travail demeure une préoccupation constante pour tous ceux qui ont à cœur la santé et la sécurité des travailleurs. Outre l’identification des risques, les moyens mis en place pour les faire connaître et les contrôler constituent un défi constant pour tous les gestionnaires.

  • avril 2017

    Pourquoi l’amiante est-ce toujours d’actualité?

    Compte tenu de ses propriétés mécaniques et thermiques, l’amiante a longtemps été utilisé pour de nombreuses fins. Et si les mines d’amiante québécoises sont aujourd’hui fermées, de nombreux matériaux en contiennent et sont toujours présents dans les bâtiments du Québec. Ce dossier est toujours d’actualité, puisque de nombreux travailleurs peuvent être exposés à des fibres d’amiante, et ce, dans presque tous les milieux de travail.

  • avril 2017

    Un surplus de 464,5 M$ à la CNESST

    Avec un rendement de 7,1 % sur ses placements confiés à la Caisse de dépôt et placement du Québec (CDPQ) et un surplus d’opérations de 188 M$, la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) termine l’année 2016 avec un surplus de 464,5 M$.

  • mars 2017

    S’offrir un coffre à outils pour prévenir les risques

    Piloter le dossier de santé-sécurité avec assurance signifie avoir des réflexes bien aiguisés et disposer d’un bon coffre à outils permettant de répondre aux questions suivantes. Les dangers dans notre milieu sont-ils connus? Quels en sont les effets sur la santé et l’intégrité physique? Serait-il possible d’éliminer les sources de danger ou, du moins, de bien les contrôler? Les employés sont-ils sensibilisés aux risques qu’ils côtoient?

  • mars 2017

    Un entreposage en hauteur bien orchestré

    Chaque année, des accidents de travail surviennent mettant en cause des lacunes en matière de conception, d’installation, d’utilisation, d’entretien ou de réparation de palettiers. Comment faire pour les éviter?


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