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Septembre 2017 – vol. 9, n° 6 INFOLETTRE DE GESTION DE LA SANTÉ-SÉCURITÉ
Bonjour [Prenom] [Nom],

Dans cette édition, il sera question du nouveau partenariat avec l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés, de la révision de l’annexe 1 du RSST et des exigences de la LSST.

Lors d’une audience, on n’est jamais meilleur que son dossier, c’est également ce que vous verrez.

Nypro (à Flixborough) a été la première catastrophe chimique majeure de l’industrie moderne. Depuis, analyser et prendre en compte les risques font partie intégrante d’une bonne gestion de la SST.

La vérité sort de la bouche des enfants. Voyez quel impact peut avoir un accident du travail.

Le Centre sera en tournée en septembre : c’est un rendez-vous!

Nouvelles
Le Centre patronal est fier de vous annoncer...
Le Centre patronal est heureux de vous annoncer le nouveau partenariat avec l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés. En effet, les formations et les événements offerts par le Centre sont préapprouvés par l’Ordre des CRHA et peuvent être inscrits dans le dossier de formation continue, sans démarche additionnelle.   Suite »
Révision annexe 1 du RSST : prolongation de la consultation publique
Afin de recueillir le maximum de commentaires des milieux, les employeurs ont jusqu’au 31 octobre 2017 pour participer à une consultation publique, orchestrée par la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST), en vue de réviser certaines normes relatives à certains contaminants de l’annexe 1 du Règlement sur la santé et la sécurité du travail.   Suite »
Juridique
À l’audience, on n’est jamais meilleur que son dossier!
Nouveautés et stratégies en vue d’une préparation judicieuse
Étiez-vous au courant que les règles de preuve et procédure du Tribunal administratif du travail (TAT) ont été modifiées le 4 mai dernier? Savez-vous comment bien vous préparer pour une audience réussie?   Suite »
Prévention
Découvrir les exigences de la Loi sur la santé et la sécurité du travail
Avez-vous une bonne connaissance des exigences demandées en vertu de la Loi sur la santé et la sécurité du travail (LSST)? Pour s'acquitter pleinement des obligations qui y sont décrites et pouvoir remplir votre rôle de « gestionnaire » en SST, il est important de bien les comprendre, pour bien les appliquer.   Suite »
Nypro (Flixborough) : la première catastrophe chimique majeure de l’industrie moderne
Analyser et prendre en compte les risques font partie intégrante d’une bonne gestion de la SST. Toute situation mal anticipée peut invariablement compromettre sérieusement la sécurité des travailleurs. L’identification des dangers, l’analyse de risque et sa prise en charge sont donc indispensables avant l’implantation d’un nouveau procédé ou d’un nouveau projet.   Suite »
La gestion des absences et des invalidités, est-ce un casse-tête pour vous?
De nos jours, la gestion des absences et des invalidités occupe une partie importante du temps consacré à la gestion du personnel. Représentant, dans plusieurs organisations, près de 10 % de la masse salariale assurable, les absences et les invalidités ne représentent pas seulement une dépense considérable, mais aussi un casse-tête quotidien en ce qui a trait à la gestion des opérations.   Suite »
Pour l’amour de nos enfants
On dit que la vérité sort de la bouche des enfants. Ils utilisent d’ailleurs des mots très puissants pour prévenir des accidents ou des maladies professionnelles aux conséquences graves. Êtes-vous prêts à les écouter?   Suite »
Nous serons présents...
La tournée du Centre en septembre…
Les 26 et 27 septembre prochains se tiendra le Congrès RH 2017, organisé par l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés, au Palais des congrès de Montréal. Et le Centre patronal y sera à titre d’exposant!

À cet égard, nous vous invitons à venir nous visiter au salon des exposants, au stand 923. C’est avec plaisir que nous répondrons à vos questions. Venez découvrir nos nouveautés et l’ensemble de nos formations et repartez avec de nouvelles idées pour optimiser la santé et la sécurité dans votre milieu de travail. De plus, comme il a été dit, le Centre a un nouveau partenariat avec l’Ordre des CRHA. Une occasion à ne pas manquer!

Par ailleurs, les 28 et 29 septembre, le Centre patronal sera également exposant au Salon des affaires municipales, orchestré par la Fédération québécoise des municipalités, au Centre des congrès de Québec. Au plaisir d’une rencontre au stand 305!    
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