Une carrière au Centre patronal SST

Contribuez au bien-être des travailleuses et travailleurs, à l’efficience des entreprises et à la collectivité

​​Les perspectives de carrière

Conseiller(-ère) et formateur(-trice) en SST

(profils prévention, juridique et gestion des lésions professionnelles)

Relevant de la directrice – Formation et expertise, le titulaire de ce poste devra notamment : participer à la définition des besoins de la clientèle; développer et animer des formations; organiser et animer des rencontres d’information; collaborer à la rédaction d’articles pour la revue Convergence SST, le bulletin électronique et le site Web, agir comme personne-ressource, tant à l’interne qu’auprès de la clientèle.

En savoir plus  

Technicien(ne) en bureautique

Le ou la titulaire de ce poste assure la logistique associée à la préparation des séances de formation et d’information offertes par le Centre. Le ou la titulaire du poste est reconnu(e) pour son professionnalisme, sa rapidité d’action et sa discrétion. Il ou elle assure un soutien administratif et logistique favorisant l’efficacité. En ce sens, il ou elle planifie, organise et réalise son travail.

En savoir plus  

Pourquoi se joindre au Centre patronal SST?

Faire partie d’une équipe dynamique passionnée par la santé et sécurité du travail.

Une rémunération établie selon votre formation et votre expérience.

Travailler en mode hybride et profiter d’horaires flexibles de 35 heures par semaine.

Une série d’avantages sociaux, dont un programme d’assurances collectives, un RVER, les vendredis après-midi de congé en juillet et en août, ainsi que la fermeture des bureaux pendant deux semaines à l’occasion des Fêtes de fin d’année.

Nos bureaux sont situés à Montréal, 
à quelques pas d’une station de métro.

Qui sommes-nous?

Le Centre patronal SST – Formation et expertise est un organisme à but non lucratif qui rassemble quelque 100 associations d’employeurs issues de la quasi-totalité des secteurs d’activité économique du Québec. Depuis près de 40 ans, il diffuse des savoirs essentiels à la santé-sécurité des entreprises et des organismes, et de leurs salariés. En présentiel, en virtuel ou en différé, le Centre offre chaque année plus de 80 formations et événements dans tous les volets de la SST (Leadership SST; Prévention et sécurité; Cotisation; Réclamations et suivi d’accidents).

MISSION

Le Centre patronal SST a pour mission d’aider les employeurs à assumer leur leadership en SST et à améliorer leurs performances en santé-sécurité, afin de réduire le nombre de lésions professionnelles ainsi que les coûts humains et financiers qui s’y rattachent.

VISION

Le Centre patronal SST veut, par son expertise et son offre de services adaptée et innovante, être la référence des employeurs en santé et sécurité du travail au Québec.

Ses valeurs organisationnelles reposent sur la primauté de la personne, le leadership patronal, la mission éducative et le professionnalisme.