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Collaborer avec le Centre patronal comporte de nombreux avantages tels que :
Nos formateurs sont expérimentés et créatifs dans la livraison de leur contenu pédagogique.
Nos formations peuvent être adaptées à votre milieu de travail partout au Québec.
Nous couvrons 3 champs d’intervention: prévention et sécurité, cotisation à la CNESST et réclamations et suivi d’accidents.
Toutes nos formations sont approuvées par l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés-CRHA.
Le taux de satisfaction des participants à nos formations est de 98,8 % (2019).
À la demande des employeurs, nos services en SST sont conçus pour les dirigeants, pour les coordonnateurs SST et RH, pour les superviseurs, les contremaîtres et les chefs d’équipe, pour les membres des comités SST, pour le personnel spécialisé (ingénieurs et techniciens) et pour les travailleurs. Les consultants en santé-sécurité peuvent assister uniquement à nos événements.
Le Centre patronal est le seul regroupement d’associations d’employeurs entièrement voué à la formation et à l’information en santé et sécurité du travail. Grâce à l’adhésion de votre entreprise à l’une de ses associations membres, vous pouvez tirer profit de formations pratiques de haute qualité à tarifs avantageux.
La mission du Centre patronal consiste à aider les employeurs à assumer leur leadership en santé et sécurité du travail. L’organisme à but non lucratif veut, par son expertise et ses services adaptés, être l’allié privilégié des employeurs en SST.
Ses valeurs organisationnelles reposent sur le leadership patronal, la mission éducative, le professionnalisme et la primauté de la personne.
Publié le : 26/01/2023
Afin d’aider les gestionnaires, les travailleurs et les préventionnistes à limiter les contraintes et dangers liés à la saison froide, vous trouvez ci-après un inventaire des différents risques associés à cette période...
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Publié le : 25/01/2023
Le 4 janvier dernier, des modifications apportées au Règlement sur les produits dangereux (RDP) ont été publiées dans la Gazette du Canada
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Publié le : 30/11/2022
Cobots, exosquelettes, équipements de protection individuels intelligents… vous connaissez? Ces termes sont issus du vocabulaire des nouvelles technologies, appelées à accompagner davantage les entreprises dans l’amélioration de la SST.
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Publié le : 11/11/2022
Afin de mieux vous ajuster à cette prochaine étape de modernisation du régime de SST, voici les deux principaux volets pour lesquels de nouvelles obligations légales et règlementaires verront le jour prochainement.
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Publié le : 14/10/2022
Depuis le 26 septembre 2022, les employeurs doivent respecter de nouvelles obligations fédérales visant à mieux protéger les travailleurs étrangers temporaires.
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Publié le : 23/09/2022
La CNESST a récemment publié le format du nouveau formulaire Assignation temporaire d’un travail sur son site Web. Depuis le 6 octobre 2022, ce nouveau formulaire est obligatoire pour toutes les entreprises exerçant au Québec.
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